Александр Дэнк

Пополнение в команде менеджмента

USANA объявила о назначении нового вице-президента по маркетингу. Им стал Дуг Браун. Дэн Мэсуга, в свою очередь, занимавший до этого пост вице-президента по маркетингу, PR и социальным медиа, принял должность директора по коммуникациям (Chief Communications Officer).

Дуг Браун имеет более чем 20-летний опыт работы в индустрии прямых продаж. Он занимал должности директора по маркетингу (1993-1996), вице-президента по маркетингу (1997-1999), старшего вице-президента по маркетингу (2000-2003) компании Herbalife International; а также вице-президента по маркетингу (2005-2007), вице-президента по продажам и маркетингу (2007-2008) и президента (2008-2011) компании Nikken International.

"Мы с нетерпением ждем Дуга в своей команде. Не сомневаюсь, что его вклад в развитие USANA будет чрезвычайно ценным, тем более в преддверии насыщенного планами и задачами наступающего 2012 года", - говорит Кевин Гест, президент USANA рынка Северной Америки. "Его знания и опыт безусловно пригодятся нам как в развитии существующих рынков, так и в планируемом нами открытии новых. Уже совсем скоро мы стартуем в Таиланде, Бельгии и Франции. И это лишь начало воплощения наших планов международной экспансии".

Что касается Дэна Мэсуга, то он присоединился к USANA в 2007 году. До этого Дэн провел 15 успешных лет в Chrysler Corporation. С момента своего прихода и до сегоднящнего дня он с нуля создал в USANA департамент PR и социальных медиа, который год за годом отмечает свои новые достижения и завоевывает новые награды в рамках национальных профессиональных конкурсов в различных номинациях. Не подлежит сомнению невероятно весомый вклад Дэна и его отдела в продвижение компании на рынке и обеспечение ее ежегодного поступательного роста.

Добро пожаловать, Дуг! Поздравляем, Дэн!

Финалисты PR

USANA стала финалистом в трех категориях церемонии PR News Awards.

В секторе PR People Awards:

• Crisis Manager of Year - Дэн Мэсуга, вице-президент USANA по маркетингу, PR и социальным медиа

• Social Media Professional of Year - Тим Хэран, менеджер USANA по социальным медиа

В секторе PR News' Top Places to Work in PR 2011:

• Corporations - USANA Health Sciences

МЫ - USANA!

полный список финалистов здесь

Лучшие в бизнесе

В рамках программы Best in Biz Awards компания взяла 4 награды:

1. В секторе "Department/team categories" в номинации Executive Team of the Year - Бронза
2. В секторе "Department/team categories" в номинации Creative Department of the Year - Бронза
3. В секторе "Department/team categories" в номинации PR Department of the Year - Серебро
4. В секторе "Executive categories" в номинации PR Executive of the Year - Дэн Мэсуга, вице-президент USANA по маркетингу, PR и социальным медиа - Золото

Поздравляем, USANA!

подробней о программе здесь
полный список победителей здесь

Фото

Результаты третьего квартала

Компания объявила финансовые результаты за третий квартал текущего года.

Объем продаж вырос на 6,3% до $143,5 млн. по сравнению со $135,0 млн. в аналогичный период предыдущего года. Прибыль снизилась на 3,6% до $12,4 млн. по причине увеличения операционных расходов. Прибыль на акцию увеличилась на 2,5% до $0,81, по сравнению с $0,79 в третьем квартале прошлого года.

"В течение третьего квартала мы продолжали работать в тесном контакте с нашими деловыми партнерами. Мы делаем все для того, чтобы оперативно решать возникающие проблемы и предоставлять новые возможности для развития бизнеса нашим дистрибьюторам. В рамках 19-ой ежегодной Международной конвенции в августе, мы анонсировали некоторые из наших ближайших планов, в том числе открытие рынков Франции и Бельгии в первом квартале 2012 года. Выход в эти страны будет следующим этапом нашего развития после еще более активной работы на рынке Таиланда, планируемой в четвертом квартале текущего года. Все вместе это отражает нашу текущую позицию по более агрессивному продвижению на международные рынки" - говорит Дэвид Вентц, CEO USANA.

Региональные Результаты

Объем продаж в Азиатско-Тихоокеанском регионе увеличился на 12,6% до $84,5 млн. по сравнению с $75,0 млн. прошлого года. В лидерах Филиппины, Южная Корея и Китай (Baby Care).

Объем продаж в Северной Америке снизился на 1,6% до $59,0 млн. Также снизилось количество активных деловых партнеров на 12,1%.

"Мы продолжаем развивать нашу стратегию относительно рынка Северной Америки. Мы проводим соответствующие маркетинговые исследования и на их основе предпринимаем конкретные действия для обеспечения долгосрочного роста компании в этом регионе. Мы понимаем, что Северная Америка - уже давно устоявшийся рынок прямых продаж. Рост на нем - достаточно сложная задача. Но мы верим, что наше вложенное время, приложенные усилия и конкретные действия приведут нас к цели" - добавляет Дэвид Вентц.

Новый научный партнер

В течение года, долина Кэш (Cache Valley) штата Юта испытывает серьезные проблемы с чистотой воздуха на протяжении, в общей сложности, более ста дней. Последствия влияния загрязненной атмосферы на организм человека, особенно детей и пожилых людей, известны - нарушение функций легких, ослабление иммунитета, и, как следствие, возрастание риска заболеваний.

В связи с этим было объявлено о новом партнерстве - между USANA и НИИ прикладного питания Университета штата Юта (Applied Nutrition Research team at Utah State University). Цель сотрудничества - изучение способов защиты при помощи витаминно-минеральных и биологически-активных комплексов. USANA стала первой компанией штата Юта организовавшей совместную исследовательскую работу с институтом.

"Уникальная для нас возможность сотрудничества с первоклассными учеными на базе самого современного научно-исследовательского центра", - говорит Дэн Мэсуга, вице-президент USANA по маркетингу, PR и социальным медиа. "USANA - это компания, которая крепко держится за такие факторы, как исследования и инновации, поэтому мы рады быть частью научной работы, у которой огромное будущее, касающееся здоровья людей".

Биоинновационный центр USTAR (Utah Science Technology and Research initiative BioInnovations Center) занимает площадь в 110 000 квадратных футов, построен в октябре прошлого (2010) года и представляет собой высокотехнологичное научно-исследовательское учреждение, включающее в себя медицинскую клинику.

"Этот центр является современным и невероятно актуальным ресурсом для проведения самых сложных клинических испытаний, например таких, как то, что мы в скором времени будем реализовывать в партнерстве с USANA" - говорит профессор USTAR доктор Майкл Лефевр.

Краткая справка о USTAR: долгосрочная, финансируемая штатом программа инвестиций в т.н."экономику знаний" Юты, обеспечивающая, также, создание высокооплачиваемых рабочих мест. Созданная в марте 2006 года законодательным собранием штата, USTAR базируется на трех основных направлениях:
1. Подбор ученых мирового класса.
2. Возведение самых современных мощностей для разработки инновационных направлений.
3. Создание команд, налаживающих связи с компаниями по всему штату, для содействия в развитии науки.

Конвенция 2011: как это было

Среди лучших в Social Media

USANA стала финалистом ежегодной церемонии PR News Digital Awards в двух категориях: Best Blog и Best Use of Facebook. Мероприятие прошло 4 октября в отеле Grand Hyatt (Нью-Йорк). USANA оказалась единственной компанией (в результате "Winners and Honorable Mentions"), представляющей индустрию прямых продаж.

c полным списком можно ознакомиться здесь

Пополнение в команде USANA

14 спортсменов Национальной сборной Кореи по конькобежному спорту и 10 спортсменов Национальной сборной Кореи по шорт-треку вошли в число спонсируемых USANA атлетов.

Шорт-трек - один из самых популярных зимних видов спорта в Корее. Взлет команды начался еще в начале 80-х, когда Корея серьезно заявила о себе в этом виде спорта на мировом уровне. Неудивительно, что планка, поставленная на сегодняшний день перед спортсменами, очень высока. Напомним, что на зимних Олимпийских играх 2010 в Ванкувере Корея завоевала две золотые, четыре серебряные и две бронзовые медали в этой дисциплине.

Результаты в конькобежном спорте также впечатляют - три золотые и две серебряные медали на Олимпиаде 2010. Благодаря этим достижениям Корея официально стала самой успешной нацией в этом виде состязаний.

"Мы чрезвычайно рады тому, что эти ребята стали частью нашей команды - Team USANA", говорит Дэн Мэсуга, вице-президент USANA по маркетингу, социальным медиа и PR. "Это очень талантливые и бесконечно преданные своему делу спортсмены. Уверены, что они серьезно заявят о себе на Олимпиаде 2014 года, а мы, тем временем, поможем им обрести и поддерживать отличные физические кондиции, что зависят в том числе и от оптимального питания".

Официальный слоган партнерства - "Charge USANA Energy, Boost Your Performance"

Официальный партнер USSA

USANA стала официальным партнером команд США по лыжному спорту, сноубордингу и фрирайду (U.S. Ski Team, U.S. Snowboarding, U.S. Freeskiing). Компания будет предоставлять продукцию спортсменам Американской Ассоциации лыжного спорта и сноубординга (U.S.Ski and Snowboard Association - USSA), - национального руководящего органа по подготовке Олимпийцев.

"Это партнерство стало естественным шагом на пути развития взаимоотношений, и мы рады приветствовать USSA в нашей спортивной семье, или, как мы любим ее называть, Team USANA", - говорит Дэн Мэсуга, вице-президент по маркетингу, PR и социальным медиа USANA. "Спортсмены чрезвычайно осторожны в том, что касается приема витаминных добавок, в первую очередь по причинам, связанным с деятельностью анти-допингового комитета. И мы очень гордимся тем, что они нам доверяют".

"Витаминно-минеральные комплексы и биологически-активные вещества являются ключевым компонентом подготовки спортсмена, поддержания его здоровья и физической формы", - говорит Трой Флэнэгэн, представитель USSA в должности High Performance Director. "USANA предлагает нам как инновационные продукты, так и безупречные стандарты качества производства".

"В рамках нашего партнерства, мы планируем работать в тесном контакте с диетологами USSA, чтобы не только определиться с оптимальным режимом питания спортсменов, но и понять, как мы можем улучшить или разработать новые продукты, которые помогут им покорять новые высоты", - говорит доктор Брайан Диксон, директор по инновациям USANA.

В соответствии с условиями подписанного партнерства сроком на 8 лет, которое охватит две зимние Олимпиады, USANA приобрела статус Официального Партнера USSA по Витаминно-минеральным и Биологически-активным комплексам (Official Vitamin, Supplement and Minerals Partner for the USSA). .

"Как авторитетной спортивной организации, для нас важен тот факт, что мы развиваем взаимовыгодные партнерские отношения с таким глобальным брэндом, как USANA", - говорит Эндрю Джудолсон, директор по маркетингу и прибылям USSA. "Сотрудничество поможет каждому из нас обеспечить дополнительную поддержку и развитие наших брэндов. Ну и, безусловно, как лидер научных разработок продуктов для здоровья, USANA нам здорово поможет в поддержке отличного функционального состояния наших атлетов".

Фото

USANA вновь идет в Европу!

В первом квартале 2012 года компания открывает рынки Франции и Бельгии. Западно-европейская штаб-квартира USANA будет находиться во Франции.

"Мы приятно взволнованы принятым нами решением о выходе на эти рынки" - говорит Дэвид Вентц, CEO USANA. "В настоящее время мы имеем достаточное количество лидеров и клиентов, особенно в Северной Америке, у которых есть широкие связи в этих странах. Мы ожидаем, что наш рост послужит дополнительной поддержкой того стабильного развития, которое компания демонстрирует на протяжении вот уже многих лет".

Напомню, что, на сегодняшний день, компания в Европе представлена двумя странами - Великобритания и Нидерланды.

ROUSH Performance

USANA стала официальным партнером команды ROUSH Performance по шоссейным гонкам - ROUSH Performance Road Racing Team. Ключевыми фигурами команды являются знаменитый автогонщик Джек Рауш-младший (Jack Roush), сын легендарного гонщика и владельца компании ROUSH Performance; а также штурман Билли Джонсон (Billy Johnson).

"Продукты USANA я принимаю в дополнение к большому количеству выполняемых мной упражнений. Для меня очень важно, что они не только содержат все необходимые мне питательные вещества, но и то, что эти вещества представлены в наиболее усвояемой форме", - говорит Джек Рауш-младший. "Я лично верю в качество производимой USANA продукции и горжусь тем, что теперь имею возможность рассказывать о компании как о спонсоре нашей гоночной команды".

"Как и в любом другом виде спорта, в гонках есть свои специфические моменты, касающиеся физической подготовки и состояния экипажа", - говорит Дэн Mэсуга, вице-президент по маркетингу, PR и социальным медиа USANA. "Качественное дополнительное витаминное питание играет в этом очень важную роль, и мы рады тому, что можем предложить ребятам соответствующую поддержку".

«Действительно трудно описать то, через что приходится нам, водителям, проходить" - говорит Билли Джонсон. "Температура внутри автомобиля может достигать до 60 градусов по Цельсию, а физическое состояние такое, как будто ты в эту жару находишься на беговой дорожке. Такие экстремальные температуры, да еще впридачу с нашими трехслойными огнеупорными костюмами - все это большая нагрузка на организм. Я неистовый фанат продуктов USANA. Я пользуюсь ими на протяжении вот уже шести лет, и до сих пор это важная составляющая моей физической подготовки".

Достижения (англ.):

Джек Рауш
- Three GRAND-AM Continental Tire Sports Car Challenge Grand Sport victories, all with Billy Johnson.
- Finished career-best third in 2010 Continental Tire GS point standings.
- Won 28 top-10 continental Tire GS finishes in 43 starts.
- Won 4 championships in go-karts.

Билли Джонсон
- In the past five years, Billy has more victories and top three podium finishes than any driver in the Grand-AM Continental Tire Sports Car Challenge Series - 11 wins, 27 podiums, 34 top five finishes.

Лизель Хьюбэ

Лучший работодатель

Компания USANA Health Sciences - одно из лучших мест для работы в США, третий год подряд! В числе призеров Outside magazine's "Best Places to Work". В этом году USANA заняла 20-ю строчку из 50-ти победителей. Полный список будет опубликован в очередном номере журнала Outside, который появится на полках 16 августа.

"Мы, безусловно, очень рады такому признанию. Третий год подряд USANA входит в число Лучших работодателей в США. Мы воспринимаем эту награду как дань уважения всем своим сотрудникам и деловым партнерам, труд которых и сделал это возможным", - говорит Дэйв Вентц, CEO компании. "USANA неустанно работает над тем, чтобы обеспечить своих людей всем необходимым для здорового и качественного рабочего процесса".

Сегодня в главном офисе компании в Солт-Лейк-Сити (штат Юта) работает свыше 600 человек. Компания обеспечивает бесплатные тренировки, персональных тренеров по фитнесу, программы дополнительных финансовых поощрений, бесплатные собственные продукты, пакеты страхования жизни, регулярные ярмарки здоровья и различные спортивные мероприятия.

Реализована, также, масштабная экологическая инициатива, известная как USANA Green. Проект реализуется усилиями волонтеров из числа сотрудников компании и направлен на защиту, сохранность и развитие целостности окружающей среды.

Золотая медаль качества

Продукция компании в очередной раз получила признание авторитетного справочника по витаминам Comparative Guide to Nutritional Supplements. USANA вновь стала победителем в категории "Выбор редакции" ("Editor's Choice") и получила Золотую медаль "NutriSearch Gold Medal of Achievement".

Путеводитель CGNS сравнивает более 1500 витаминных комплексов рынка Северной Америки по 18 критериям (подробнее здесь):

1. Completeness
2. Potency
3. Mineral Forms
4. Bioactivity of Vitamin E
5. Gamma Tocopherol
6. Antioxidant Support
7. Bone Health
8. Heart Health
9. Liver Health (detoxification)
10. Metabolic Health (glucose control)
11. Ocular Health
12. Methylation Support
13. Lipotropic Factors
14. Inflammation Control
15. Glycation Control
16. Bioflavonoid Profile
17. Phenolic Compounds Profile
18. Potential Toxicities

"Второй год подряд компания награждена Золотой медалью NutriSearch. Мы, безусловно, очень гордимся этим", - говорит Дэн Мэсуга, вице-президент USANA по маркетингу и PR. "Когда Вы сами производите свои продукты, как это делаем мы, особенно приятно получить признание за хорошо выполненную работу".

"Мы твердо убеждены, что качество производства так же важно, как и ответственность за то, что производитель указывает на этикетке", - такова политика CGNS. "Для того, чтобы достичь статуса обладателя Золотой медали, помимо прочего Вы обязаны придерживаться как самых высоких производственных стандартов, так и обеспечивать сертификацию своей продукции сторонними независимыми организациями, которые подтвердят, что состав Ваших продуктов в точности (форма, количество, отсутствие примесей и т.д.) соответствует тому, что указано на этикетке".

"Большинство компаний производят свою продукцию на "чужих" площадках", - говорит Джим Браун, вице-президент USANA по международным операциям. "Мы же 90% выпускаемой нами продукции производим на собственной, сертифицированной GMP (NSF) и FDA линии. Само собой разумеется, что вопросы обеспечения качества и безопасности для нас очень и очень важны. И уж тем более, мы ни на йоту не имеем права обмануть ожидания наших партнеров и постоянных клиентов".

Второй квартал

Результаты второго квартала:

Объем продаж вырос на 18,2% до $148,9 млн. ($126,0 млн. во втором квартале прошлого года). Чистая прибыль увеличилась на 28,7% до $13,9 млн., или $0,88 на акцию ($0,69 на акцию во втором квартале прошлого года).

"Несмотря ни на что, наша команда здорово потрудилась. Глубоко благодарен нашему управленческому составу, нашим деловым партнерам и штатным сотрудникам. Главный фактор нашего успеха - единство, что позволяет нам уверенно смотреть и в будущее. Мне кажется, тесные и по-настоящему семейные отношения между всеми нами, - менеджерами, партнерами и сотрудниками, - сильны, как никогда", - говорит главный исполнительный директор компании Дэвид Вентц.

Регионы:

Объем продаж Азиатско-Тихоокеанского региона вырос на 38,7% до $88,7 млн. Сильный рост демонстрируют, в первую очередь, Гонконг, Южная Корея и Филиппины, а также компания BabyCare. Число деловых партнеров в этом регионе во втором квартале увеличилось на 20,9%.

"Результаты работы Азиатско-Тихоокеанского региона особенно впечатляют, учитывая то конкурентное давление, что в настоящее время присутствует на этом рынке", - продолжает Дэйв. "Наша региональная команда во главе с Деборой Ву продолжает радовать нас своими успехами.

Большие надежды, связанные с долгосрочным, устойчивым ростом в этом регионе мы связываем, также, с нашим китайским подразделеним - Baby Care. Время показало, что те стратегические инициативы, что мы воплотили в жизнь относительно него, приносят свои ожидаемые плоды.

Работа в этом направлении, естественно, ведется и в настоящее время. Также, напомню, что уже в четвертом квартале текущего года мы открываем Таиланд. В связи с этим отмечу, что Таиланд - отправная точка нашего плана активного расширения присутствия на международных рынках в течение самого ближайшего времени".

Что касается Северной Америки - объем продаж сократился на 3% до $60,3 млн., а число активных партнеров в регионе Северной снизилось на 12,6%.

"Мы остаемся приверженными цели обеспечения роста североамериканского рынка",- добавляет Дэвид Вентц. "Местная команда, во главе с Кевином Гестом и партнерами-лидерами, работают в тесном сотрудничестве для достижения этой цели. Это и разработка инновационных продуктов, и различные акции, и новые инициативы для поощрения наших лучших партнеров.

В августе, как вам известно, состоится 19-ая ежегодная Международная конвенция USANA в Солт-Лейк-Сити, где мы ожидаем партнеров с каждого из 15-ти рынков. Наша большая и дружная семья снова соберется вместе и это не может не радовать. С нетерпением ждем всех на наш праздник, а уж теплый прием, первоклассные тренинги, мотивационный заряд и эксклюзивную информацию из первых рук мы вам обеспечим".

Напомним, что Международная конвенция USANA дважды становилась победителем (2009, 2010) Stevie American Business Awards. А в 2011 году компания стала финалистом данной номинации.

Фото

Еще две победы!

Второй год подряд USANA становится обладателем национальной бизнес-премии Австралии. На этот раз компания взяла две престижные награды 2011 Australian Business Awards в номинациях "Best New Product" за продукт Proflavanol ® C100 и "Best E-Business Product" за материалы Health & Freedom Solution. (В прошлом, 2010, году компания также стала победителем дважды).


Напомним, также, что Proflavanol ® C100 - один из первых продуктов компании, производимых по новейшей технологии Nutritional Hybrid Technology.

Health & Freedom Solution, в свою очередь, представляет собой современный инновационный онлайн презентационный ресурс возможностей компании (здоровье и бизнес).

"Непередаваемые ощущения", - говорит Дэвид Мэлхэм, вице-президент USANA Тихоокеанского региона (Австралия, Новая Зеландия, Филиппины). "Мы не просто ориентированы на создание только самых лучших продуктов и инструментов бизнеса, это наша суть. Но быть при этом еще и признанным в качестве лидера отрасли в национальном масштабе - это фантастические эмоции".

смотреть полный список победителей

Одобрено FDA!

Производственные мощности USANA получили сертификат FDA (U.S. Food and Drug Administration - Управление по контролю за качеством пищевых продуктов и лекарственных препаратов, правительственное агентство США, в задачи которого входит контроль за соблюдением законодательных норм в области поддержания качества продуктов питания, лекарственных препаратов и косметических средств) "Drug Establishment Registration". Это уровень качества, дающий компании право производить безрецептурные лекарственные препараты.

Для производства витаминно-минеральных и биологически-активных комплексов компаниям США не обязательно следовать стандарту GMP норм фармацевтического производства. Однако USANA никогда, с момента своего основания, не шла на компромисс по вопросам, связанным с качеством своей продукции.

Недаром главным девизом/слоганом компании является "Nutritionals You Can Trust", а на каждой баночке продукта присутствует логотип "Potency Guaranteed" с личной подписью доктора Майрона Вентца. Основатель компании убежден: "Слабые производственные стандарты способны свести на нет результаты самой сильной, инновационной науки".

Напомним, что, на сегодняшний день, USANA - единственная компания индустрии MLM, имеющая три сертификата качества от авторитетнейшей NSF International:

NSF/ANSI Standard 173 Dietary Supplements (этим сертификатом отмечаются конкретные продукты компании. Они проверяются на соответствие действительного состава тому, который указан на этикетке, плюс наличие / отсутствие сторонних примесей либо любых других компонентов, которых в продукте быть не должно).

Good Manufacturing Practices Registration Dietary Supplements (сертификат производственных мощностей компании).

Good Manufacturing Practices Registration Athletic Banned Substances Program (сертификат производства продуктов для спортсменов).

посмотреть данные сертификаты можно на двух ссылках справа
"Продукт - гарантия качества" и "Производство - гарантия качества"

Теперь компания прошла еще и государственную регистрацию, доказав тем самым свою приверженность высочайшим производственным стандартам. Как FDA-сертифицированное предприятие USANA руководствуется нормативами, выходящими далеко за пределы тех, которые требуются для производства витаминно-минеральных и биологически-активных комплексов.

"Мы регулярно предоставляем нашу продукцию для независимого тестирования с тем, чтобы наши слова о высоких стандартах были подтверждены независимыми и авторитетными сторонними организациями»,- говорит доктор Джон Куомо, исполнительный директор USANA по исследованиям и разработкам. "Вот почему у нас так много лояльных клиентов, среди которых - несколько сотен профессиональных спортсменов. Кстати, за 20 лет (почти) в бизнесе у нас не было ни одного случая возврата продукции."

проверить любую компанию на предмет регистрации FDA можно по данной ссылке.

15/2

В течение двух последних месяцев USANA завоевала 15 наград (стала Победителем номинаций) и заняла 9 мест среди Финалистов в рамках таких авторитетных кампаний, как: The Communicator Awards, The Telly Awards, The Best of State Awards и The Stevie Awards.

"Нет слов - это большая честь для нас», - говорит Дэн Мэсуга, вице-президент компании по маркетингу и PR. "Мы упорно трудимся на протяжении вот уже 19-ти лет для того, чтобы сделать USANA лучшей, насколько это возможно, компанией. Эти достижения - знак признания нашей тяжелой работы и неиссякаемого энтузиазма на пути к цели".

17th Communicator Awards:

Победитель
Marketing Effectiveness, International Convention (Золото)
Interactive Multi-Media, Health and Freedom Solution (Серебро)
Business Website, What's Up USANA? (Серебро)
Corporate Magazine (Серебро)
Special Edition Magazine (Серебро)
Print Advertising, Magazine Ad (Серебро)
Print Advertising, Design (Серебро)
Online Viral Video (Серебро)

32nd Telly Awards:

Победитель
Non-Broadcast Production History Bio (Серебро)
Internet/Online Video (Серебро)
Internet/Online Video-Green/Eco Friendly (Бронза)

Best of State:

Победитель
Best Dietary Supplements (7-й раз с 2003)
Best Personal Care Products/Cosmetics - Sense™ (4-й раз с 2007)
Best Health/Nutrition Beverage – Rev3 Energy™ (3-й раз с 2009)

9th Stevie American Business Awards:

Победитель
People's Choice Favorite New Media/Entertainment Product (Health and Freedom Solution)

Финалист
Executive of the Year (Дэйв Вентц)
Management Team of the Year
Best Overall Company
Social Media Focus (Международная конвенция)
Communications Professional of the Year (Эшли Коллинз)
Communications Professional of the Year (Тим Хэран)
Customer Service Department of the Year
Best Support Department of the Year (Производство)
Best Tradeshow or Convention

Так держать, USANA!

Конвенция 2011: как это будет!

2011 American Business Awards

USANA стала победителем номинации 2011 People's Choice Stevie® Award в категории "Favorite New Media or Entertainment Product" за продукт "USANA Health Sciences' Health and Freedom Solution DVD".

Помимо этого, компания стала финалистом в 8-ми! категориях:

- "Support Department of the Year - All Other Industries" (USANA);

- "Executive of the Year - Health Products & Services - Up to 2,500 Employees" (CEO компании Дэвид Вентц);

- "Management Team of the Year - More Than 100 Employees" (USANA);

- "Communications or PR Campaign of the Year - Social Media Focused" (USANA);

- "Communications Professional of the Year" (Эшли Коллинз, директор USANA по маркетингу, PR и социальным медиа; Тим Хэран, менеджер USANA по социальным медиа);

- "Customer Service Department of the Year - All Services" (USANA);

- "Best Tradeshow or Convention" (конвенция USANA's 2010 International Convention Breaking Through);

- "Best Overall Company of the Year - Up to 2,500 Employees - Health Products & Services" (USANA).

полный список победителей и финалистов можно посмотреть здесь (подразделы выбираются в столбце слева, меню "IN THIS SECTION")

USANA и WTA: вместе против голода

USANA и Женская теннисная ассоциация (WTA) запускают программу "Ace Out Hunger". 100% дохода, полученного в результате действия программы, будет направлено в Детский фонд по борьбе с голодом Children's Hunger Fund. За каждый "эйс" (подача на вылет, при которой мяч не ушел в аут, не коснулся сетки и не был отбит соперником) USANA передает в фонд 10$. Программа действует на всех матчах WTA в течение сезона 2011 года, стартуя с турнира в Уимблдоне. WTA, в свою очередь, передает в нужды фонда сумму в размере 25 000$.

"Эйс в теннисе - особый момент", - говорит Дэн Мэсуга, вице-президент USANA по маркетингу и связям с общественностью. "Это демонстрация уверенности, силы и стратегического чутья, - качеств, которые ценит и которыми живет USANA. Благодаря этой программе мы в состоянии обеспечить питанием, витаминами и прочими жизненно важными ресурсами детей, которым нужна наша помощь. Эта программа чрезвычайно значима для нас во многих отношениях".

"Сегодня около 1,4 миллиарда человек живут на менее чем 1,25 доллара в день", - говорит Дэйв Филлипс, президент фонда CHF. "Мы будем с радостью следить за каждым матчем, горячо аплодируя каждой удачной подаче "на вылет", понимая, что каждая из них значит для наших детей. Мне сложно подобрать достаточные слова благодарности в адрес USANA и WTA за их безграничные сострадание и великодушие".

"Мы счастливы внести свой вклад в это благое дело, за что также хочу поблагодарить наших великих спортсменов", - говорит Стейси Элластер, главный исполнительный директор и председатель WTA. "А что касается USANA - это наш просто фантастический партнер! И вдвойне приятно, что мы совместными усилиями сегодня делаем шаг навстречу реальной помощи остро нуждающемся в ней детям".

"У меня была возможность плотно познакомиться с фондом Children's Hunger Fund. Я до сих пор под невероятным впечатлением", - говорит Лизель Хьюбэ, экс-№ 1 WTA в парном разряде, ныне посол брэнда USANA. "Это благотворительная организация, которая реально делает то, что она обещает делать. Я искренне горжусь тем, что у меня есть возможность поддержать их".

Для информации: в сезоне 2010 года было зафиксировано 12 000 "эйсов", из них 596 в одном турнире. По состоянию на сегодняшний день USANA пожертвовала более $ 11 млн. в денежной и натуральной форме на нужды CHF.

Фото

Поздравляем, Майрон!

11 июня 2011 года высшим учебным заведением США North Central College in Naperville (штат Иллинойс) основатель USANA Health Sciences доктор Майрон Вентц удостоен звания почетного доктора наук за достижения "Lifetime Achievement in the Sciences".

"Майрон Вентц - известный ученый, предприниматель, филантроп и миссионер здорового образа жизни ", - говорит доктор Гарольд Уайльд, президент NCC. "Мы благодарны этому человеку не только за его щедрость духа к своей alma mater и такие инициативы, как забота о здоровье детей во всем мире; но также и за те повороты в его жизни, свидетелем которых мы были и значением которых мы так дорожим в нашем учебном заведении".

"Я искренне благодарен оказанной мне высокой чести учреждением, сыгравшим важнейшую роль в моей жизни", - говорит Майрон Вентц, выпускник NCC.

В этом году North Central College отмечает свое 150-летие (основан в 1861). Первые носители званий почетной степени появились 135 лет назад, в 1876 году. А среди их последних обладателей такие личности, как Мэриэн Эдельман, Дэннис Хастерт, Хенри Луи Гейтс и Джеймс Уилсон.

Напомню, что доктор Майрон Вентц является признанным пионером в использовании клеточных культур человека для диагностики инфекционных заболеваний. До основания USANA, в начале 1970-х он открыл и возглавлял компанию Gull Laboratories и 20 лет посвятил разработке продуктов, которые после будут использоваться в больницах и клинических лабораториях во всем мире для диагностики инфекционных заболеваний. Одним из наиболее успешных подобных продуктов стал первый коммерчески доступный тест для диагностики инфекции с вирусом Epstein-Barr virus (EBV).

Новые достижения

Названы победители ежегодной номинации штата Юта "Best of State". USANA отмечена победителем трех категорий в секторе Merchandising & Consumer Services:

Dietary Supplements - 7-ой раз, с 2003 года
Personal Care Products/Cosmetics — торговая марка Sensé™ - 4-ый раз, с 2007 года
Health/Nutrition Beverage — торговая марка Rev3 Energy™ - 3-ий раз, с 2009 года

полный список победителей 2011 года

16-ый рынок

В четвертом квартале текущего года USANA официально приходит в Таиланд, - 16-ый по счету рынок компании.

По данным Всемирной федерации ассоциаций прямых продаж (World Federation of Direct Selling Associations, WFDSA), Таиланд занимает 13-е место по объему продаж в мире и 5-ое в Азии. В цифрах это составляет более чем $1,5 млрд. Открытие этого рынка - очередной важный для компании шаг на пути к международному росту.

"Это очень приятный и волнительный момент для нас. Таиланд - один из лучших рынков в мире в контексте нашей модели бизнеса. В настоящее время у нас есть и лидеры, и клиенты с хорошими и крепкими связями в этой стране. Они убеждены в успехе компании на этом растущем рынке. Мы также уверены, что сможем открыть Таиланд, обеспечив при этом сохранность главной цели нашей экспансии - роста USANA (BabyCare) в Китае" - говорит Дэйв Вентц.

Обзор Конвенции 2010

Результаты 1-го квартала

Опубликованы результаты работы компании по итогам 1-го квартала текущего года.

Объем продаж вырос на 20,6% и составил $143,6 млн., по сравнению со $119,1 млн. в 1-ом квартале прошлого года. Чистая прибыль увеличилась на 17,7% до $11,4 млн., или $0,7 на акцию, по сравнению с $0,62 на акцию в первом квартале прошлого года.

По регионам:

Объем продаж Азиатско-Тихоокеанского региона достиг показателя роста на 42,6% до $83,5 млн. В лидерах – Гонконг, Филиппины и Южная Корея. Число деловых партнеров компании увеличилось на 18,2%. Лидеры – Гонконг и Филиппины.

"В начале года мы провели нашу ежегодную Конвенцию Азиатско-Тихоокеанского региона в Гонконге, которую посетили 7800 наших партнеров. Важным событием нынешнего мероприятия стало анонсирование первой фазы запуска продуктов под брэндом USANA на рынок Китая через компанию BabyCare. По мере получения соответствующих разрешений со стороны регулирующих органов страны, мы будем расширять нашу продуктовую линейку. Китай по-прежнему остается одной из наших наиболее значимых бизнес-целей на 2011 год " – говорит Дэвид Вентц.

В то же время объем продаж в Северной Америке снизился на 0,8% до $60 млн., а число дистрибьюторов сократилось на 11,7%.

"Экономические условия в Северной Америке по-прежнему доставляют нам немало хлопот, равно как и многим другим представителям индустрии прямых продаж," – продолжает Дэйв Вентц. "Однако, мы по-прежнему считаем, что этот рынок имеет решающее значение для долгосрочного успеха компании.

В целях улучшения результатов, ключевые усилия мы прилагаем в направлении большей осведомленности о нашем брэнде на рынке. Это, как мы считаем, поможет нашим партнерам представлять и продукт, и возможность для бизнеса предлагаемые USANA ".

"Финансовые результаты первого квартала вполне оправдали наши ожидания", - говорит Джефф Йейтс. "Со второго квартала мы планируем внести определенные стратегические изменения относительно Гонконга, что позволит нам стимулировать рост бизнеса в Китае.

На росте этого рынка мы сосредоточим наши основные усилия, несмотря на возможный спад продаж в Гонконге в связи с этим. По нашим прогнозам, ощутимые результаты мы увидим ближе к концу текущего года."

Доходы - детям!

Чек в размере $126 000 был передан президенту курируемого USANA фонда Children's Hunger Fund Дэйву Филлипсу. В церемонии лично принимали участие Дэйв Вентц и Майрон Вентц (CEO и Основатель USANA соответственно). Отец и сын являются, также, авторами недавно вышедшей книги "The Healthy Home", уже занявшей списки бестселлеров по версии New York Times.

"Поверьте, пожертвовать все доходы от книги-бестселлера на благотворительность - это не просто рядовой поступок. Дэйв и доктор Вентц невероятно искренние и щедрые люди. Это шаг, который затронет всех тех, о ком мы заботимся. Во всех уголках мира.

Будь то деревни в беднейших регионах планеты, или территории, пострадавшие в результате стихийных бедствий, как недавний шокирующий пример Японии, - благодаря такой поддержке мы будем в состоянии обеспечить питанием и подарить надежду детям, которые находятся в тяжелых обстоятельствах", - говорит Дэйв Филлипс.

USANA сотрудничает с фондом с 2001 года и с тех пор пожертвовала более $11 млн. на борьбу с детским голодом.

"Цель нашей книги и определила решение пожертвовать весь доход от ее продажи фонду Children's Hunger Fund. Ведь мы тоже мечтаем о том, чтобы сделать мир более здоровым и безопасным местом для жизни", - говорит Дэйв Вентц.

Книгу можно приобрести на сайте Amazon.com, во всех крупных книжных сетях и в большинстве обычных книжных магазинов по всей стране. Весь авторский доход будет перечислен в фонд CHF.

"Моя мечта о мире, свободном от боли и страданий, становится еще на один шаг ближе с каждым приобретенным экземпляром книги. Я хочу поблагодарить всех тех, благодаря кому это становится возможным", - говорит доктор Майрон Вентц.

Победа! Сочи 2014

Впервые в истории Олимпийских игр, в 2014 году на зимней Олимпиаде в Сочи, в соревнованиях по прыжкам с трамплина примут участие женщины. Официальным партнером женской команды США является USANA.

"Мы очень счастливы оказаться в гуще событий этого исторического момента. Команда и впредь может полностью расчитывать на нашу всестороннюю поддержку", - говорит Дэн Mэсуга, вице-президент USANA по маркетингу и PR.

"Поддержка, которую USANA оказывает нам, огромна. Мы не были бы сегодня здесь, если бы это не было также важно для наших партнеров, как для нас самих. Партнеров, которые верили в нашу победу и всегда оставались с нами", - говорит Питер Джером, основатель команды.

"Большое спасибо USANA за ту помощь, что компания оказывает нам: это и витаминные комплексы, которые поддерживают нас в форме; а также выделение средств на поездки и покупку оборудования. Могу точно сказать - без USANA мы не были бы там, где мы находимся сегодня", - говорит Линдсей Ван, первая женщина - чемпион мира по прыжкам с трамплина.

Фото

Качество соответствует

Ведущий ресурс по проведению независимой проверки витаминных комплексов ConsumerLab.com подтвердил положительное заключение по очередному продукту USANA, комплексу с коэнзимом Q10 - CoQuinone® 30. Это подтверждает наличие в составе продукта именно того количества активного вещества (в данном случае коэнзима Q10), которое указано на его этикетке.

В свете новых предупреждения со стороны FDA о потенциально небезопасных витаминных комплексах, доступных на рынке (информация о которых может не соответствовать действительности как по содержанию активных веществ, так и по наличию в составе недопустимых, посторонних примесей), исследования подобного рода помогают потребителям и профессионалам (врачам, диетологам, спортсменам) принимать правильное решение.

"Этот год - уже третий подряд, в котором наши продукты получают высокую оценку от ConsumerLab", - говорит Дэн Мэсуга, Вице-президент USANA по маркетингу и связям с общественностью. "Мы чрезвычайно гордимся тем, что получаем самые высокие отзывы о качестве наших витаминных комплексов от таких авторитетных организаций".

"Каждый из наших продуктов - результат огромного числа научных исследований и разработок", - говорит Джон Куомо, Исполнительный директор отдела исследований и развития USANA . "Мы не только используем самые качественные ингредиенты, но и одни из самых жестких в индустрии требований к контролю и проведению тестирований".

Напомним, также, что недавно компания стала победителем ежегодного обзора "ConsumerLab.com Survey of Vitamin and Supplement Users" в двух номинациях.